Выдача и продление разрешения иностранному работнику на трудоустройство и работодателям на привлечение иностранной рабочей силы для осуществления трудовой деятельности на территории соответствующей административно-территориальной единицы

Услуга
Выдача и продление разрешения иностранному работнику на трудоустройство и работодателям на привлечение иностранной рабочей силы для осуществления трудовой деятельности на территории соответствующей административно-территориальной единицы
 
Для кого
Для кого/приоритетные категорииФизические лица
Описание
Местный исполнительный органКГУ "Управление занятости и социальных программ г.Алматы"
Кто оказывает услугу

1. Районные отделы занятости и социальных программ
2. Веб-портал egov.kz и elisence.kz

График работы/Адрес1. Районные отделы занятости и социальных программ- с 09:00 до 18:00, с пн - пт; выходные: сб-вс. Прием заявления и выдача результата оказания государственной услуги: с 9.00 часов до 17.30 часов с перерывом на обед с 13.00 часов до 14.00 часов.
Алатауский р-н - мкр. Шанырак-2, ул.Жанкожа батыра, 26, тел: 8 (727) 299-87-79, 8 (727) 395-36-40;
Алмалинский р-н - ул. Сейфуллина,577, тел: 8 (727) 261-02-81, 8 (727) 267-45-80, 8 (727) 267-45-90, 8+7 (727) 267-46-76, 8 (727) 272-86-84;
Ауэзовский р-н - 3мкр. дом 41в, тел: 8 (727) 276-49-92, 8 (727) 276-10-01;
Бостандыкский р-н - ул. Жандосова, 2, тел: 8 (727) 392-22-95, 8 (727) 392-22-98;
Жетысуский р-н - ул. Макатаева, 142/8, тел: 8 (727) 279-37-72, 8 (727) 279-54-50, 8 (727) 279-83-05, 8 (727) 279-64-92;
Медеуский р-н- ул. Толе би, 12, тел: 8 (727) 291-75-55, 8 (727) 291-17-47, 8 (727) 291-10-28;
Наурызбайский р-н -мкр. Калкаман, д. 24, тел: 8 (727) 309–82–18, 8 (727) 309–81–87, 8 (727) 309–38–99, 8 (727) 383–55–82, 8 (727) 309–84–21;
Турксибский р-н - ул. Рихарда Зорге, 18, тел: 8 (727) 223–68–13, 8 (727) 299–59–29.
2. Веб-портал egov.kz и elisence.kz - круглосуточно
Требуемые документы1. заявление по форме;
2. копия документа, удостоверяющего личность иностранного работника;
3. копия документа, подтверждающего внесение сбора за выдачу разрешения;
при привлечении иностранных работников по первой, второй, третьей и четвертой категориям:
1) сведения о привлекаемых иностранных работниках;
2) нотариально засвидетельствованные копии и переводы (если документ не заполнен на казахском или русском языках) документов об образовании, легализованных в установленном законодательством Республики Казахстан порядке за исключением случаев, предусмотренных вступившими в силу международными договорами Республики Казахстан;
3) информация о трудовой деятельности работника (при наличии квалификационных требований по стажу работы по соответствующей профессии) с приложением письменного подтверждения о трудовой деятельности работника на официальном бланке работодателя, у которого ранее работник работал, или иных подтверждающих документов, признаваемых в Республике Казахстан.
4. сведения о привлекаемом иностранном работнике;
5. Информация о местном содержании в кадрах. При привлечении иностранной рабочей силы на приоритетные проекты, работодатель представляет информацию о местном содержании в кадрах для приоритетных проектов.
6. В случае, если иностранное юридическое лицо-работодатель, осуществляет свою деятельность в Республике Казахстан без образования филиала, представительства, нотариально засвидетельствованная копия контракта на выполнение работ, оказание услуг и нотариально засвидетельствованный перевод, если вышеуказанные документы заполнены не на казахском или русском языках.
7. В случае, если иностранное юридическое лицо-работодатель, направляет своих работников в Республику Казахстан для выполнения работ, оказания услуг в дочернюю организацию, представительство, филиал иностранного юридического лица, в котором такое иностранное юридическое лицо-работодатель прямо или косвенно имеет акции или доли участия, нотариально засвидетельствованная копия документа (письма или соглашения о переводе), согласованного между иностранным работником и иностранным юридическим лицом-работодателем, из которого осуществляется временный перевод иностранного работника и нотариально засвидетельствованный перевод, если такой документ заполнен не на казахском или русском языках.
8. Копия документа удостоверяющего личность иностранного работника.
9. Не требуется представления документов, предусмотренных пунктами 1, 2, 3 и 4 настоящего приложения, в случае привлечения сезонных иностранных работников.
Для продления срока действия разрешения, работодатель через информационную систему «Государственная база данных «Е-лицензирование» либо в бумажном виде направляет в местный исполнительный орган не позднее, чем за тридцать календарных дней до окончания срока действия разрешения, следующие документы:
1) заявление;
2) информацию о местном содержании в кадрах;
3) сведения о привлекаемом иностранном работнике; 4) копия документа удостоверяющего личность иностранного работника.
 
Срок оказания в соответствии со Стандартомвыдача разрешения:
      1 этап: уведомление о выдаче либо об отказе в выдаче разрешения – в течение 8 (восемь) рабочих дней;
      2 этап: выдача разрешения – в течение 11 (одиннадцать) рабочих дней, из которых заявитель в течение 10 (десять) рабочих дней представляет услугодателю копии документов, подтверждающие внесение сбора за выдачу разрешения;
      переоформление разрешения – 6 (шесть) рабочих дней;
      продление разрешения:
      1 этап: уведомление о выдаче либо об отказе в выдаче разрешения – в течение 4 (четыре) рабочих дней;
      2 этап: выдача разрешения – в течение 11 (одиннадцать) рабочих дней, из которых услугополучатель в течение 10 (десять) рабочих дней представляет услугодателю копии документов, подтверждающие внесение сбора за выдачу разрешения;
      в рамках внутрикорпоративного перевода:
      выдача разрешения – 8 (восемь) рабочих дней;
      переоформление разрешения – 6 (шесть) рабочих дней;
      продление разрешения – 6 (шесть) рабочих дней.
Результат оказания государственной услуги Разрешение, переоформленное и продленное разрешение работодателям на привлечение иностранной рабочей силы для осуществления трудовой деятельности на территории соответствующей административно-территориальной единицы.
ПлатностьБесплатно

Навигация